Бывает так, что дела компании идут не так успешно, как хотелось бы. И тогда для владельца бизнеса становится актуальным такой вопрос, как ликвидация юридического лица. Как и многие другие процедуры такого рода, в нашей стране это связано с оформлением различных документов и довольно громоздкой бюрократической процедурой. Причем это касается как тех случаев, когда ликвидация происходит по решению учредителей, так и тех, когда она осуществляется по постановлению суда. Какие этапы включает данная процедура? Прежде всего, необходимо уведомить об этом государственные органы. Затем создается ликвидационная комиссия, наделенная определенными полномочиями согласно требованиям законодательства – в основном это касается ведения дел этого юридического лица.

При добровольной ликвидации решение о закрытии компании доводится до соответствующих органов в течение трех дней. А вот ликвидация путем реорганизации является более сложной процедурой, при которой также необходимо получать согласие от государственных органов на процесс присоединения или слияния. В любом случае лучше заранее побеспокоиться о том, кто будет заниматься делами предприятия в этот период.

И лучше всего доверить это профессиональному юристу. Тогда вы можете быть абсолютно спокойны за результат процедуры – все документы будут оформлены надлежащим образом и поданы в соответствующие органы в сроки, предусмотренные по закону. Если ликвидация осуществляется ради реорганизации, то нужно подумать и о том, кто будет вести бухгалтерский учет в переходный период. Впрочем, чаще всего юридические компании могут предоставить и такие услуги.

Источник olingroup.ru